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2014年健康管理师:推动健康变革的先锋
引言
随着医疗保健领域快速演变,健康管理师已成为推动健康变革至关重要的一环。2014年标志着这一职业的重大进展,见证了对健康管理人才的不断增长的需求和关键举措的实施。
1. 健康管理师的角色
健康管理师是医疗保健专业人员,负责协调、规划和实施健康计划。他们的职责包括:
健康风险评估
制定个性化健康计划
提供健康教育和咨询
监测和评估患者的健康状况
2. 2014年健康管理的趋势
2014年,健康管理领域出现了以下关键趋势:
以价值为基础护理:重点转向改善患者健康成果,同时控制成本。
个性化护理:为每个患者定制健康计划,以满足其独特的需求。
远程医疗:使用技术远程提供医疗保健服务,增加可及性和便利性。
健康技术:大数据、人工智能和可穿戴技术的兴起,提供新的见解和改善健康管理的工具。
3. 健康管理的里程碑
2014年见证了健康管理的几个重大里程碑:
平价医疗法案的实施:该法律扩展了获得医疗保健的机会,并为健康管理服务创造了新的需求。
患者保护和负担得起医疗法案:该法案规定了建立州健康保险交易所,为未参保的美国人提供保险选择。
健康管理认证委员会(CHBC)成立:CHBC成立旨在为健康管理师提供专业认证。
4. 认证的重要性
获得CHBC认证表明健康管理师具备必要的知识、技能和专业精神。认证提供了以下好处:
增强可信度和专业性
证明对行业最佳实践的承诺
提高就业能力
5. 职业前景
健康管理师的就业前景预计在未来几年将保持强劲。美国劳工统计局预计该领域的工作将从2019年到2029年增长11%。
6. 成为健康管理师
成为健康管理师需要以下步骤:
获得公共卫生硕士(MPH)或相关领域的高级学位
获得CHBC认证
获得实际经验,例如通过实习或志愿服务
持续教育和专业发展
7. 结语
2014年是健康管理领域的重要一年。随着平价医疗法案的实施、行业趋势的出现和里程碑的实现,健康管理师的角色变得比以往任何时候都更加重要。获得认证、持续教育和职业发展对于在这一快速发展的领域取得成功至关重要。通过对健康管理师职业的持续投资,我们可以通过促进健康、预防疾病和降低医疗保健成本来改善人口健康。
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